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Recruiting Specialist (m/w/d)
für die Standorte Frammersbach, Ulm oder Bietigheim-Bissingen
Ihre Aufgaben
- Entwicklung von kreativen Recruiting Strategien
- Proaktives Recruiting von Expert:innen via Active Sourcing
- Auswahl von geeigneten Recruiting-Kanälen und zielgerichtetes Schalten von Stellenanzeigen
- Enge Zusammenarbeit und Beratung der Fachbereiche hinsichtlich ihrer Recruiting Strategie
- Bewerbungsmanagement sowie die Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen
- Employer Branding: Präsentation von Axians und Rhön-Montage als attraktiven Arbeitgeber
- Konzeption und Umsetzung innovativer Personalmarketingmaßnahmen
- Kompetente:r Ansprechpartner:in und interne:r Dienstleister:in für unsere Fachbereiche
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder der Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Personalwesen
- Erste Erfahrungen im Recruiting, Active Sourcing, HR oder innerhalb eines gewerblichen Umfelds
- IT-Kenntnisse sind eine hilfreiche Basis für diesen Job, aber keine Voraussetzung
- Spaß an der Personalrecherche und proaktiven Ansprachen auf relevanten Kanälen
- Viel Leidenschaft und eine hohe Motivation für das Thema Recruiting, Kommunikationsstärke und ausgeprägte soziale Kompetenzen
- Ein sympathisches und souveränes Auftreten
- Kontaktfreude – sowohl mit den eigenen Kollegen als auch auf dem Bewerbungsmarkt
Wir bieten Ihnen
- Stetige interne und externe Aus- und Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- Mitarbeitenden Rabatte
- Aktienprogramm
- Einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Firmenevents
- Vergünstigte Konditionen in Fitnessstudios
- Familienfreundlich
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) per E-Mail oder Post.